Un total de 21 aspirantes comenzaron formalmente su proceso de capacitación e inducción como parte de la quinta generación de la Guardia Civil del municipio de Jesús María, corporación creada para fortalecer la seguridad pública y la proximidad social en la demarcación.

Durante el arranque de esta etapa formativa, el presidente municipal, César Medina, dio la bienvenida a las y los aspirantes y destacó que la capacitación tendrá una duración aproximada de tres meses, periodo en el que recibirán preparación académica, física y cívica, previa a su incorporación a las labores operativas de la corporación.

El alcalde subrayó que, con la conclusión de esta generación, Jesús María estará más cerca de llegar a la meta de integrar 100 elementos de la Guardia Civil Municipal. Asimismo, recordó que el modelo de la corporación está próximo a cumplir dos años de operación, consolidándose como un esquema innovador en materia de seguridad, el cual ha sido fortalecido de manera constante en su estructura, capacitación y marco normativo.

Agregó que este modelo ha despertado el interés de otros municipios, cuyo personal ha acudido a conocer su funcionamiento y resultados, reconociéndolo como una estrategia efectiva para mejorar la seguridad y el vínculo con la ciudadanía.

La capacitación contempla un modelo académico integral que inicia con una fase de inducción, en la que las y los aspirantes conocerán las funciones de la Guardia Civil y los principios de la justicia cívica, además de recibir formación en derechos humanos, primeros auxilios, protección civil, acondicionamiento físico y de proximidad social.

Finalmente, el presidente municipal exhortó a las y los aspirantes a asumir esta etapa de formación con responsabilidad, vocación de servicio, respeto a la legalidad y compromiso con la ciudadanía de Jesús María.